zu der von der Hochschule Magdeburg-Stendal, dem Projekt SEFKOV und dem Ministerium für Arbeit und Soziales des Landes [...] durch Hochulleitung, Fachbereichsleitung und dem Minister für Arbeit und Soziales in den Foren aufgezeigt [...] Arbeitsfelder: Das zentrale Kriterium der „Seniorenfreundlichkeit“
, 38-47. Jäger, S. & Franke, G.H. (2010). Der Fragebogen zur sozialen Unterstützung: Psychometrische [...] . für die DKPM Arbeitsgruppe "Psychometrie und Psychodiagnostik" (2011). Psychometrie und Psychodiagnostik [...] . Küch, D., Stenzel, S., Franke, G.H. & Herbold, D. (2014a). Psychosoziale Bedarfslagen spezifischer
in der Sozialen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien, gegenläufige fachliche Perspektiven [...] um die Frage, wie Kinder negativ vom Sozialstaatsabbau und der Prekarisierung von Arbeitsverhältnissen betroffen [...] . Tarif- und Arbeitsmarktpolitik: Bedingungen für die sozialpädagogische Arbeit (Vormittag) Carsten
@iwid.h2.de Haus 8, Raum 0.01 Fasra Soziale Arbeit, Gesundheit und Medien (SGM) Tel.: (0391) 886 43 11 E [...] . Kommissionen Die Kommissionen sind vom Senat gewählte Arbeitsgruppen, die sich aus qualifizierten Lehrenden und Mitarbeitern der Hochschule zusammen setzten. Auch hier wählt der Studierendenrat
Artikel sowie Aus- und Rückblicke, welche die Arbeit des Career Centers dokumentieren und transpartenter [...] und Mitarbeiter feiern (Bild Carolin Genz) Im Rahmen des Festakteszum [...] das Alumni-Management und das Career Center der Hochschule die Chance, sich den Studierenden, Mitarbeitern
Beschäftigtenbefragung zu Arbeitsbedingungen und Gesundheit 2025 Vom 05.05. – 06.06.2025 findet [...] geht es um Ihre Arbeitssituation, um die Themen Führung und Zusammenarbeit sowie weitere Bedingungen [...] die Arbeitszufriedenheit und die organisationalen Bedingungen wie zeitliche Anforderungen, hybride Arbeitsformen,
Beschäftigtenbefragung zu Arbeitsbedingungen und Gesundheit 2025 Vom 05.05. – 06.06.2025 findet [...] geht es um Ihre Arbeitssituation, um die Themen Führung und Zusammenarbeit sowie weitere Bedingungen [...] die Arbeitszufriedenheit und die organisationalen Bedingungen wie zeitliche Anforderungen, hybride Arbeitsformen,
und Unternehmen im Inland durch die Vermittlung von Praktika, Abschlussarbeitsthemen und Stellen zusammen. Dabei [...] zur Arbeit der Beiräte sowie zum Girl´s Day und zum Probestudium an den Fachbereichen Angewandte [...] aller Studiengänge am Standort Stendal zur Verfügung, wenn sie sich um Praktika, Bachelor- und Masterarbeitsthemen
Szenen. Theoretische und praktische Zugänge für die Soziale Arbeit (S.28-43). Stuttgart: Kohlhammer. [...] Qualitatives Arbeiten" ausgewiesene Kolloquien Ausrichtung der "Ringvorlesung Angewandte [...] der "Projektwerkstatt Qualitatives Arbeiten" Zusätzlich erwähnenswerte Auszeichungen (im Bereich Lehre "Beste
der Deutschen Arbeitsgemeinschaft für Psychoonkologie in der Weiterbildung "Psychosoziale Onkologie" seit [...] .05.1960 Matthias Gründel in Eschwege geboren 1979 - 1986 Studium der Pädagogik, Sozialpsychologie [...] ; psychosoziale Betreuung und Familientherapie auf einer Jugendlichen-Station. 1988 - 1989 Weiterbildung
-1993 Wissenschaftliche Mitarbeiterin: Berliner Institut für vergleichende Sozialforschung Arbeitsschwerpunkt: Migration [...] Medikalisierung und Diversity: Konstruktion sozialer Subjekte und von Differenz mittels körperbezogener [...] und die Ethnisierung sozialer und politischer Konflikte. Eine Untersuchung am Beispiel der im griechischen Thrakien
an der Akademie für Gesundheits- und Sozialberufe Wissenschaftlicher Mitarbeiter der Zentraleinrichtung Studienberatung und Psychologische Beratung der Freien Universität Berlin Wissenschaftlicher Mitarbeiter [...] Wissenschaftlicher Mitarbeiter im DFG-Forschungsprojekt: "Augenfolgebewegungsstörungen bei schizophrenen
/1987 - 7/1990 Wissenschaftlicher Mitarbeiter in der psychosozialen AIDS-Forschung am SPI [...] Mitarbeiter in einer niedergelassenen verhaltenstherapeutischen Praxis in Berlin. 6/1981 - 9/1981 Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Max-Planck-Institut für Bildungsforschung Berlin bei Prof. Dr. W. Edelstein.
Institut im Fachbereich Philosophie und Sozialwissenschaften der Freien Universität Berlin 1979 Promotion zum Dr. phil. am Fachbereich Philosophie und Sozialwissenschaften der Freien Universität Berlin [...] anläßlich des ersten "Internationalen Kongresses Kritische Psychologie". Sozialistische Politik 41, 136
Institut im Fachbereich Philosophie und Sozialwissenschaften der Freien Universität Berlin 1979 Promotion zum Dr. phil. am Fachbereich Philosophie und Sozialwissenschaften der Freien Universität Berlin [...] anläßlich des ersten "Internationalen Kongresses Kritische Psychologie". Sozialistische Politik 41, 136
Ausbildung 2003 Promotion Bielefeld, Universität Bielefeld, Titel: "Zwischen sozialer Ungleichheit und Befindlichkeit. Zur Bedeutung psychosozialer Mediatoren" Gutachter: Prof. Dr. Peter [...] Sozialforschung, Statistik, Bevölkerungswissenschaften) wissenschaftliche Auszeichnung 3
nach Hirnschädigung", Betreuer: Prof. Dr. Dr. Manfred Herrmann 2000-2001 Wissenschaftliche Mitarbeiterin [...] . Geene et al. (Hrsg.) Gesundheitsförderung bei sozial benachteiligten Kindern, Jugendlichen und Familien [...] Gesundheitsförderung bei sozial benachteiligten Kindern, Jugendlichen und Familien - Kindheitswissenschaftliche Ansätze
und psychosoziale Belastungen am Arbeitsplatz. Mitteilungen der BGW 2/2003:12-14 Tuberkulose bei Beschäftigten [...] Berufliche Tätigkeiten 1987 bis 1990 Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut [...] Mitarbeiterin am Forschungsbereich Epidemiologie des Deutschen Rheuma-Forschungszentrums Berlin (DRFZ) 1994
"Es lebe der Sprühling : Streetart aus Sicht Sozialer Arbeit [...] ab 1. Juli können Magdeburger Studierende und Mitarbeiter TÄGLICH von 6-22 Uhr in die Hochschulbibliothek um hier zu arbeiten oder zu lernen. mehr erfahren
aber auch der eigenen Mitarbeiter tatsächlich kennt, können bedarfsgerechte Leistungen erstellt und Erfolge gemessen werden. Schriftliche und telefonische Befragungen von Kunden, Mitgliedern und Mitarbeitern [...] Diese Dienstleistungsorientierung sollte als Kernaussage im Leitbild verankert und von allen Führungskräften und Mitarbeitern gelebt
